《民營企業(yè)法律實務(wù)》內(nèi)容圍繞民營企業(yè)在成立、發(fā)展、經(jīng)營管理、股權(quán)結(jié)構(gòu)與交易及退出市場過程中經(jīng)歷或可能面臨的事務(wù)而展開。全書在內(nèi)容上分為四個部分，第一部分闡述民營企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r及其歷史沿革進(jìn)而闡述伴隨民營企業(yè)發(fā)展而出現(xiàn)的企業(yè)法律顧問制度，重點論述了民事企業(yè)法律顧問配置的意義；第二部分闡述民營企業(yè)在經(jīng)營中常見的法律實務(wù)，即經(jīng)營決策、商務(wù)談判、合同管理、人力資源管理、知識產(chǎn)權(quán)實務(wù)、經(jīng)濟(jì)糾紛處理與刑事風(fēng)險防范、房地產(chǎn)實務(wù)、證券發(fā)行與上市、國際業(yè)務(wù)等，該部分著重從企業(yè)經(jīng)營管理的角度闡述企業(yè)對外或?qū)?nèi)管理業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)遵守的規(guī)范行為，從而防范經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的風(fēng)險第三部分闡述民營企業(yè)組織建設(shè)與內(nèi)部結(jié)構(gòu)，除了介紹企業(yè)組織的設(shè)立與內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的職能及制度外，重點介紹了職工持股制度的現(xiàn)狀與理論依據(jù)，并對如何建立企業(yè)職工持股制度提出了設(shè)想。除此以外，該部分還介紹了企業(yè)兼并重組與解散退市；第四部分收錄民營企業(yè)常見的實務(wù)案例問答與相關(guān)的政策文件，分別編排在本書第十六章與附錄部分供讀者閱讀參考。
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