自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽_www国产亚洲精品_日产精品久久久久久久性色_japanese在线播放国产_伊人久久精品一区二区三区__7777精品伊人久久久大香线蕉 _国产精品亚洲综合一区二区三区__国产探花在线精品一区二区_久久久久久亚洲精品

  • 法律圖書館

  • 新法規(guī)速遞

  • 國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排的通知

    1. 【頒布時間】2013-7-18
    2. 【標(biāo)題】國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排的通知
    3. 【發(fā)文號】國辦發(fā)〔2013〕80號
    4. 【失效時間】
    5. 【頒布單位】國務(wù)院辦公廳
    6. 【法規(guī)來源】http://www.gov.cn/zwgk/2013-07/24/content_2454676.htm

    7. 【法規(guī)全文】

     

    國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排的通知

    國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排的通知

    國務(wù)院辦公廳


    國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排的通知


    國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排的通知


    國辦發(fā)〔2013〕80號



    各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國務(wù)院有關(guān)部門:
    《深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排》已經(jīng)國務(wù)院同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請結(jié)合實際,認(rèn)真組織實施。



    國務(wù)院辦公廳
    2013年7月18日



    深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2013年主要工作安排



    2013年是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革向縱深推進(jìn)的攻堅之年,也是全面實施“十二五”醫(yī)改規(guī)劃的關(guān)鍵一年。為明確任務(wù)目標(biāo),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任,持續(xù)深入推進(jìn)改革,現(xiàn)提出2013年醫(yī)改主要工作安排。
    一、總體要求
    深入貫徹黨的十八大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),加強(qiáng)改革創(chuàng)新,堅持為人民健康服務(wù)的方向,堅持預(yù)防為主、以農(nóng)村為重點、中西醫(yī)并重,堅持保基本、強(qiáng)基層、建機(jī)制的基本原則,全面實施“十二五”醫(yī)改規(guī)劃,著力加快健全全民醫(yī)保體系,鞏固完善基本藥物制度和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運(yùn)行新機(jī)制,積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革,統(tǒng)籌做好基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化、醫(yī)療衛(wèi)生資源配置、社會資本辦醫(yī)、醫(yī)療衛(wèi)生信息化、藥品生產(chǎn)流通和醫(yī)藥衛(wèi)生監(jiān)管體制等方面的配套改革,鞏固已有成果,在重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新突破。
    二、工作任務(wù)
    (一)加快健全全民醫(yī)保體系。
    1.鞏固擴(kuò)大基本醫(yī)保覆蓋面,穩(wěn)步提高保障水平。職工基本醫(yī)療保險(以下簡稱職工醫(yī)保)、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(以下簡稱城鎮(zhèn)居民醫(yī)保)和新型農(nóng)村合作醫(yī)療(以下簡稱新農(nóng)合)三項基本醫(yī)療保險參保(合)率穩(wěn)定在95%以上。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合政府補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)提高到每人每年280元,城鄉(xiāng)居民個人繳費水平相應(yīng)提高。鼓勵有條件的地方積極探索建立與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的籌資機(jī)制。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合政策范圍內(nèi)住院費用支付比例分別提高到70%以上和75%左右,進(jìn)一步縮小與實際住院費用支付比例之間的差距,適當(dāng)提高門診醫(yī)療保障待遇。(人力資源社會保障部、衛(wèi)生計生委分別負(fù)責(zé)。排在第一位的部門為牽頭部門,分別負(fù)責(zé)為各部門分別牽頭,下同)
    2.積極推進(jìn)重特大疾病保障和救助機(jī)制建設(shè)。貫徹落實發(fā)展改革委等六部門《關(guān)于開展城鄉(xiāng)居民大病保險工作的指導(dǎo)意見》(發(fā)改社會〔2012〕2605號),推進(jìn)城鄉(xiāng)居民大病保險試點。繼續(xù)開展兒童白血病等20種重大疾病保障試點工作。完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度。加強(qiáng)各類保障制度間的銜接。(人力資源社會保障部、衛(wèi)生計生委、發(fā)展改革委、財政部、民政部、保監(jiān)會負(fù)責(zé))
    3.積極推進(jìn)疾病應(yīng)急救助制度建設(shè)。貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于建立疾病應(yīng)急救助制度的指導(dǎo)意見》(國辦發(fā)〔2013〕15號),制定疾病應(yīng)急救助基金管理有關(guān)文件以及需緊急救治的急重危傷病的標(biāo)準(zhǔn)和急救規(guī)范。指導(dǎo)各地建立疾病應(yīng)急救助基金,制定實施方案。鼓勵社會各界參與疾病應(yīng)急救助。(衛(wèi)生計生委、財政部、發(fā)展改革委、民政部、人力資源社會保障部負(fù)責(zé))
    4.深化醫(yī)保支付制度改革。結(jié)合門診統(tǒng)籌推行按人頭付費,結(jié)合門診大病和住院推行按病種付費等支付方式改革。積極推動建立醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥品供應(yīng)商的談判機(jī)制和購買服務(wù)的付費機(jī)制。建立健全考核評估和質(zhì)量監(jiān)督體系,防止簡單分解額度指標(biāo)的做法,防止分解醫(yī)療服務(wù)、推諉病人、降低服務(wù)質(zhì)量。逐步將醫(yī)保對醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)的監(jiān)管延伸到對醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管。(人力資源社會保障部、衛(wèi)生計生委分別負(fù)責(zé))
    5.提高基本醫(yī)療保險管理能力和服務(wù)水平。統(tǒng)一規(guī)劃,推進(jìn)基本醫(yī)療保險標(biāo)準(zhǔn)化和信息系統(tǒng)建設(shè)。提高基金統(tǒng)籌層次,鼓勵有條件的地方探索省級統(tǒng)籌。提高醫(yī)保機(jī)構(gòu)管理服務(wù)能力?偨Y(jié)實踐經(jīng)驗,大力推進(jìn)異地就醫(yī)結(jié)算,逐步推開省內(nèi)異地就醫(yī)直接結(jié)算。選擇在部分省份試點,探索建立跨省異地就醫(yī)即時結(jié)算機(jī)制。(人力資源社會保障部、衛(wèi)生計生委分別負(fù)責(zé))
    6.繼續(xù)鼓勵以政府購買服務(wù)的方式,委托具有資質(zhì)的商業(yè)保險機(jī)構(gòu)經(jīng)辦醫(yī)療保障管理服務(wù)。鼓勵企業(yè)、個人購買商業(yè)大病補(bǔ)充保險。鼓勵商業(yè)保險機(jī)構(gòu)發(fā)展基本醫(yī)保之外的健康保險產(chǎn)品。(衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、發(fā)展改革委、保監(jiān)會負(fù)責(zé))
    7.整合職工醫(yī)保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合的管理職責(zé),做好整合期間工作銜接,確保制度平穩(wěn)運(yùn)行。(中央編辦、人力資源社會保障部、衛(wèi)生計生委負(fù)責(zé))
    (二)鞏固完善基本藥物制度和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運(yùn)行新機(jī)制。
    各地要按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于鞏固完善基本藥物制度和基層運(yùn)行新機(jī)制的意見》(國辦發(fā)〔2013〕14號)要求,2013年年底前制定具體的實施辦法,全面抓好貫徹落實,推動基層醫(yī)改不斷深化,以促進(jìn)改革、鞏固成果、擴(kuò)大成效。
    8.實施2012年版國家基本藥物目錄。嚴(yán)格規(guī)范地方增補(bǔ)藥品。引導(dǎo)基層醫(yī)務(wù)人員規(guī)范使用基本藥物,加強(qiáng)基層醫(yī)務(wù)人員基本藥物知識培訓(xùn),將其作為基層醫(yī)務(wù)人員競聘上崗、執(zhí)業(yè)考核的重要內(nèi)容。加強(qiáng)基本藥物臨床應(yīng)用指南和處方集培訓(xùn),2013年年底前要覆蓋所有政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)。完善基本藥物儲備制度。匯總用量不確定、企業(yè)不常生產(chǎn)、供應(yīng)短缺的藥品信息,進(jìn)一步推動建立常態(tài)化短缺藥品儲備機(jī)制,重點做好傳染病治療藥品和急救類基本藥物供應(yīng)保障工作。(衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    9.繼續(xù)推進(jìn)村衛(wèi)生室實施基本藥物制度。通過政府購買服務(wù)等方式鼓勵非政府辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實施基本藥物制度。(衛(wèi)生計生委、財政部、工業(yè)和信息化部負(fù)責(zé))
    10.創(chuàng)新績效考核機(jī)制。鼓勵引入第三方考核,強(qiáng)化量化考核、效果考核,將考核結(jié)果與績效工資總量、財政補(bǔ)助、醫(yī)保支付等掛鉤,與醫(yī)務(wù)人員收入掛鉤。各地要從實際出發(fā),在平穩(wěn)實施績效工資的基礎(chǔ)上,適當(dāng)提高獎勵性績效工資比例,合理拉開收入差距。(人力資源社會保障部、衛(wèi)生計生委、財政部負(fù)責(zé))
    11.健全穩(wěn)定長效的多渠道補(bǔ)償機(jī)制。落實財政對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運(yùn)行的補(bǔ)助政策,將基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)經(jīng)常性收支差額補(bǔ)助納入財政預(yù)算并及時足額落實到位。保障基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費?顚S茫坏媒亓、挪用或擠占。全面實施一般診療費。發(fā)揮醫(yī)保支付的補(bǔ)償作用。(財政部、衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、發(fā)展改革委負(fù)責(zé))
    12.持續(xù)提升基層服務(wù)能力。繼續(xù)支持基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)建設(shè),實施基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程,85%以上的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、70%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、60%以上的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室能夠提供中醫(yī)藥服務(wù)。啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)試點。繼續(xù)實施免費醫(yī)學(xué)生定向培養(yǎng)。繼續(xù)支持全科醫(yī)生規(guī)范化臨床培養(yǎng)基地建設(shè)。(發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、衛(wèi)生計生委、教育部、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    13.加大鄉(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)償政策落實力度。明確村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)分工和資金分配比例,原則上將40%左右的基本公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)交由村衛(wèi)生室承擔(dān)。充分發(fā)揮新農(nóng)合對村衛(wèi)生室的補(bǔ)償作用。中央財政已建立村衛(wèi)生室實施基本藥物制度補(bǔ)助機(jī)制,地方各級財政要采取定額補(bǔ)助的方式給予專項補(bǔ)助。推動鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老待遇政策落實。(衛(wèi)生計生委、財政部、人力資源社會保障部、發(fā)展改革委負(fù)責(zé))
    14.基本完成基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)長期債務(wù)化解工作,堅決制止發(fā)生新債。(財政部、衛(wèi)生計生委負(fù)責(zé))
    (三)積極推進(jìn)公立醫(yī)院改革。
    15.全面總結(jié)評估國家確定的第一批縣級公立醫(yī)院(含中醫(yī)醫(yī)院,下同)綜合改革試點工作經(jīng)驗,研究解決改革中出現(xiàn)的新問題。啟動第二批縣級公立醫(yī)院綜合改革試點工作。縣級公立醫(yī)院改革重點要在建立長效補(bǔ)償機(jī)制、建立健全法人治理結(jié)構(gòu)、推進(jìn)醫(yī)藥價格改革、深化人事分配制度改革、控制醫(yī)藥費用以及提高人員經(jīng)費支出占業(yè)務(wù)支出的比例、提高醫(yī)務(wù)人員待遇等方面開展探索。(衛(wèi)生計生委、中央編辦、發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    16.提升縣級醫(yī)院服務(wù)能力。以提升重大疾病醫(yī)療救治能力為重點,完善診療規(guī)范和臨床路徑,力爭多數(shù)重大疾病能夠在縣級醫(yī)院診治。提升縣級醫(yī)院對部分復(fù)雜病種初診能力,做好與三級醫(yī)院的轉(zhuǎn)診工作。指導(dǎo)縣級醫(yī)院按照規(guī)定設(shè)置特設(shè)崗位,引進(jìn)急需高層次人才。建立健全城市醫(yī)院對口支援縣級醫(yī)院的長期合作幫扶機(jī)制,繼續(xù)實施縣級醫(yī)院骨干醫(yī)師培訓(xùn)項目,為縣級醫(yī)院培訓(xùn)不少于6000名骨干人才(含中醫(yī)臨床技術(shù)骨干)。加強(qiáng)臨床專業(yè)科室能力建設(shè)。(衛(wèi)生計生委、發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    17.拓展深化城市公立醫(yī)院改革試點。以取消“以藥補(bǔ)醫(yī)”機(jī)制為關(guān)鍵環(huán)節(jié),按照政事分開、管辦分開、醫(yī)藥分開、營利性與非營利性分開的要求,以補(bǔ)償機(jī)制改革和建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度為抓手,深化體制機(jī)制綜合改革。明確公立醫(yī)院的功能定位。積極控制醫(yī)藥費用不合理上漲。督促落實醫(yī)院財務(wù)會計制度,強(qiáng)化成本管理,將醫(yī)院成本和費用控制納入對公立醫(yī)院的績效考核。在收入分配、定價、藥品采購等方面給予試點地區(qū)一定自主權(quán)。(衛(wèi)生計生委、中央編辦、發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、教育部、國資委、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    18.繼續(xù)推行便民惠民措施。深入開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),推行預(yù)約診療。進(jìn)一步優(yōu)化就醫(yī)流程,加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)的精細(xì)化管理。研究推進(jìn)基層首診負(fù)責(zé)制試點,建立健全分級診療、雙向轉(zhuǎn)診制度和機(jī)制,增強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)連續(xù)性和協(xié)調(diào)性。探索便民可行的診療付費舉措。(衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    (四)統(tǒng)籌推進(jìn)相關(guān)領(lǐng)域改革。
    19.積極穩(wěn)妥推進(jìn)社會辦醫(yī)。進(jìn)一步開放醫(yī)療服務(wù)市場,減少對社會資本舉辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)行政許可事項,有序擴(kuò)大境外資本獨資舉辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)的試點范圍。公立醫(yī)院資源豐富的城市可引導(dǎo)社會資本以多種方式參與包括國有企業(yè)所辦醫(yī)院在內(nèi)的部分公立醫(yī)院改制重組。繼續(xù)鼓勵具有資質(zhì)的人員(包括港、澳、臺地區(qū)人員)依法開辦私人診所,支持非公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)向高水平、規(guī);拇笮歪t(yī)療集團(tuán)發(fā)展,鼓勵發(fā)展非營利性的非公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)。支持和引導(dǎo)地方政府進(jìn)一步在準(zhǔn)入、土地、投融資、人才引進(jìn)等方面給予社會資本辦醫(yī)優(yōu)惠政策。健全完善監(jiān)管機(jī)制。非公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)床位數(shù)占比逐步增加。(發(fā)展改革委、衛(wèi)生計生委、財政部、商務(wù)部、人力資源社會保障部、國資委負(fù)責(zé))
    20.完善藥品價格形成機(jī)制。完善藥品價格管理政策,創(chuàng)新政府定價形式和方法,改革藥品集中采購辦法,確保藥品質(zhì)量,合理降低藥品費用,推動醫(yī)藥生產(chǎn)與流通產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。選取臨床使用量較大的部分藥品,參考主導(dǎo)企業(yè)成本,以及藥品集中采購價格和零售藥店銷售價格等市場交易價格制定政府指導(dǎo)價格,并根據(jù)市場交易價格變化等因素適時調(diào)整。堅決查處藥品購銷中的暗扣行為。(發(fā)展改革委、衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、財政部、工業(yè)和信息化部、食品藥品監(jiān)管總局負(fù)責(zé))
    21.繼續(xù)實施國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目。人均基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)提高到30元。完善國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)管理機(jī)制,充分發(fā)揮專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)作用,指導(dǎo)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)落實各項任務(wù)。城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化電子建檔率達(dá)到65%以上,高血壓、糖尿病患者規(guī)范化管理人數(shù)分別達(dá)到7000萬和2000萬以上,老年人和兒童中醫(yī)藥健康管理目標(biāo)人群覆蓋率均達(dá)到30%以上。研究流動人口享受基本公共衛(wèi)生服務(wù)相關(guān)政策。(衛(wèi)生計生委、財政部、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    22.繼續(xù)實施重大公共衛(wèi)生服務(wù)項目。做好傳染病、慢性病、職業(yè)病、重性精神病、重大地方病等嚴(yán)重危害群眾健康的疾病防治,強(qiáng)化婦幼健康管理,提高出生人口素質(zhì)。推進(jìn)農(nóng)村改廁工作,進(jìn)一步加強(qiáng)公共衛(wèi)生安全的長效機(jī)制和衛(wèi)生應(yīng)急能力建設(shè)。繼續(xù)完善專業(yè)公共衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),支持農(nóng)村急救體系和婦幼保健機(jī)構(gòu)建設(shè),加強(qiáng)重大疾病防治和食品安全風(fēng)險監(jiān)測能力建設(shè),組織開展食品安全風(fēng)險和飲用水監(jiān)測工作。(衛(wèi)生計生委、發(fā)展改革委、財政部負(fù)責(zé))
    23.創(chuàng)新衛(wèi)生人才培養(yǎng)使用制度。加快制定建立住院醫(yī)師規(guī)范化培養(yǎng)制度的指導(dǎo)意見和全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)期間人員管理、培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)等政策。繼續(xù)開展全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作。實施全科醫(yī)生特崗項目。加強(qiáng)急需緊缺專門人才和高層次人才培養(yǎng),實施中醫(yī)藥傳承與創(chuàng)新人才工程。穩(wěn)步推進(jìn)全科醫(yī)生執(zhí)業(yè)方式和服務(wù)模式改革試點。研究完善有關(guān)政策措施,推進(jìn)醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)。維護(hù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)正常秩序,建立健全醫(yī)療責(zé)任保險和醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制。(衛(wèi)生計生委、發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、教育部、保監(jiān)會、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    24.進(jìn)一步優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置。推動各地科學(xué)制定區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃和醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃,新增醫(yī)療衛(wèi)生資源優(yōu)先考慮社會資本。研究制定控制公立醫(yī)院規(guī)模盲目擴(kuò)張的政策措施,嚴(yán)禁公立醫(yī)院舉債建設(shè)。鼓勵整合轄區(qū)內(nèi)檢查檢驗資源,促進(jìn)大型設(shè)備資源共建共享。加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)體系薄弱環(huán)節(jié)建設(shè),優(yōu)先改善兒童醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施條件,重點支持基層以及老少邊窮地區(qū)發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)。鼓勵中醫(yī)藥和民族醫(yī)藥發(fā)展。加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床重點專科建設(shè)。(衛(wèi)生計生委、發(fā)展改革委、財政部、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    25.推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生信息化建設(shè)。啟動全民健康保障信息化工程,推進(jìn)檢查檢驗結(jié)果共享和遠(yuǎn)程醫(yī)療工作。加強(qiáng)頂層設(shè)計,統(tǒng)籌制定醫(yī)療衛(wèi)生信息化相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)范和信息共享安全管理制度體系,促進(jìn)區(qū)域衛(wèi)生信息平臺建設(shè)。研究建立全國統(tǒng)一的電子健康檔案、電子病歷、藥品器械、公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)保等信息標(biāo)準(zhǔn)體系,并逐步實現(xiàn)互聯(lián)互通、信息共享和業(yè)務(wù)協(xié)同。(衛(wèi)生計生委、發(fā)展改革委、財政部、工業(yè)和信息化部、人力資源社會保障部、民政部、食品藥品監(jiān)管總局、保監(jiān)會、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    26.加強(qiáng)衛(wèi)生全行業(yè)監(jiān)管。建立健全醫(yī)療質(zhì)量控制體系和醫(yī)療機(jī)構(gòu)評價體系。完善病人出入院標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。強(qiáng)化醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)行為和質(zhì)量安全監(jiān)管。開展基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)集中整頓工作。依法嚴(yán)厲打擊非法行醫(yī)售藥和違規(guī)騙取醫(yī);鸬男袨椋瑖(yán)肅查處藥品招標(biāo)采購、醫(yī)保支付等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和醫(yī)療服務(wù)過程中的違法違規(guī)行為。建立信息公開、社會多方參與的監(jiān)管制度,鼓勵行業(yè)協(xié)會等社會組織對醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督。強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員法制和紀(jì)律教育,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。(衛(wèi)生計生委、人力資源社會保障部、食品藥品監(jiān)管總局、中醫(yī)藥局負(fù)責(zé))
    三、保障措施
    (一)強(qiáng)化責(zé)任制。強(qiáng)化各省(區(qū)、市)政府主要領(lǐng)導(dǎo)對本地區(qū)醫(yī)改工作負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制,醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要分工負(fù)責(zé)、密切配合。各有關(guān)部門、各。▍^(qū)、市)要細(xì)化分解任務(wù),制定具體工作方案。各地要充實醫(yī)改工作隊伍,發(fā)揮醫(yī)改辦統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,提高推進(jìn)改革的協(xié)調(diào)力和執(zhí)行力。
    (二)落實政府投入。各級政府要積極調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu),加大投入力度,切實落實“政府衛(wèi)生投入增長幅度高于經(jīng)常性財政支出增長幅度,政府衛(wèi)生投入占經(jīng)常性財政支出的比重逐步提高”的要求,將年度醫(yī)改任務(wù)所需資金納入財政預(yù)算,并按時足額撥付到位。加大中央、省級財政對困難地區(qū)的轉(zhuǎn)移支付力度。各級財政部門在向政府匯報預(yù)決算草案時要就衛(wèi)生投入情況進(jìn)行專門說明,確保實現(xiàn)“十二五”期間政府醫(yī)改投入力度和強(qiáng)度高于2009—2011年醫(yī)改投入的目標(biāo)。加強(qiáng)資金監(jiān)督管理,將項目執(zhí)行和資金使用績效作為醫(yī)改責(zé)任制的重要考核內(nèi)容,提高資金使用效益。
    (三)加強(qiáng)績效考核。國務(wù)院醫(yī)改辦公室會同有關(guān)部門和地方加強(qiáng)對醫(yī)改實施進(jìn)展情況的監(jiān)測和效果評估,考核結(jié)果與財政補(bǔ)助資金分配掛鉤。加強(qiáng)定期督導(dǎo),對發(fā)現(xiàn)的問題及時研究解決并督促地方進(jìn)行整改。鼓勵地方加強(qiáng)探索,不斷總結(jié)經(jīng)驗,并及時將好的經(jīng)驗上升為政策。
    (四)強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。國務(wù)院醫(yī)改辦公室會同有關(guān)部門加強(qiáng)醫(yī)改宣傳溝通協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)。加強(qiáng)正面宣傳引導(dǎo),做好醫(yī)改政策解讀。通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等多種媒體,及時向社會通報醫(yī)改進(jìn)展成效,深入宣傳典型經(jīng)驗和先進(jìn)人物,調(diào)動各方特別是醫(yī)務(wù)人員參與醫(yī)改的積極性、主動性和創(chuàng)造性,營造良好輿論氛圍。做好輿情監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)和妥善回應(yīng)社會關(guān)切,合理引導(dǎo)社會預(yù)期。











    相關(guān)法規(guī):
    ====================================
    免責(zé)聲明:
    本站(law-lib.com)法規(guī)文件均轉(zhuǎn)載自:
    政府網(wǎng)、政報、媒體等公開出版物
    對本文的真實性、準(zhǔn)確性和合法性,
    請核對正式出版物、原件和來源
    客服:0571-88312697更多聯(lián)系
    ====================================

    中央頒布單位

    Copyright © 1999-2024 法律圖書館

    .

    .

    1. <center id="geoo5"></center>

        <var id="geoo5"><video id="geoo5"></video></var>
        欧美亚洲国产精品久久高清| 好姑娘4影视剧在线观看| 国产精品久久久久久久久动漫| 欧美人与动牲猛交xxxxbbbb| 亚洲一卡2卡3卡4卡国色天香app| 国产乱码一二三区精品| 亚洲精品久久久久77777| 亚洲欧美日韩综合一区| 一个人看的www免费高清视频| 人乳喂奶hd无中字| 又爽又黄无遮挡高潮视频网站| 老少交欧美另类| 欧美激情一区二区三区| 亚洲日韩欧美在线中文18| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 久热国产精品视频一区二区三区| 精品亚洲欧美无人区乱码| 班长哭着说再c就坏掉了| 人人玩人人添人人澡欧美| 玉女心经之观音莲的背景故事 | 亚洲人成电影网站色| 欧美日韩综合一区二区三区| 亚洲人成绝费网站色www| 免费剧烈运动扑克网站大全| 99精品视频在线观看免费| pa6色母与pa66色母的区别| 热re99久久精品国99热| 国产xxxxx在线观看| 成人欧美日韩一区二区三区| 9377韩剧在线观看| 美国十次啦怡红院| 国产偷久久久精品专区| 久久99精品国产99久久6男男| 欧美mv日韩mv国产网站| 国产精品理论片| 你看你的水喷得到处都是若若| 日产精品一区二区| 两口子交换真实刺激高潮| 感受我的大家伙| 99久久精品国产一区二区| 亚洲精品你懂的在线观看| 亚洲欧美日韩中文播放| 亚洲精品久久久中文字幕痴女| 国产偷人爽久久久久久老妇app | 鲁鲁狠狠狠7777一区二区| 欧美午夜精品一区二区蜜桃| 欧美性生交活xxxxxdddd| 国产 字幕 制服 中文 在线| 国产亚洲无线码一区二区| 在线观看国产一区二区三区| 1000部夫妻午夜免费| 麻豆一区二区三区精品视频| 灯草和尚在线阅读| 日本不卡一区二区三区在线| 在线看片免费人成视频福利| 8x海外华人永久免费| 国产学生处被破的视频| 瑶瑶开襟开叉裙鞋子选择| 大乔抱枕kuro| 337人体做爰大胆视频| 国产在线欧美日韩精品一区 | 国产免费一区二区三区免费视频| 久久精品日日躁夜夜躁| 97一期涩涩97片久久久久久久| 国产欧美日韩专区发布| 国产亚洲精品综合一区| 中文字幕一精品亚洲无线一区| 埃及猫原版动画视频| 无法连接到远程服务器| 99精品国产综合久久久久五月天| 国产又黄又爽又色的免费视频 | 瑶瑶开襟开叉裙鞋子选择| 国内精品九九久久久精品| 日韩高清亚洲日韩精品一区| 久久久国产一区二区三区| 你看你的水喷得到处都是若若| 国产女人高潮叫床视频| 免费观看全黄做爰大片动漫视频| 久久综合久久美利坚合众国| 被黑人猛躁10次高潮视频| 婷婷色中文字幕综合在线| www.久久爱.com狼人| 韩国潜规则| gogo人体做爰大胆视频| 97夜夜澡人人爽人人| 国产精品亚洲二区在线观看 | 在线欧美精品一区二区三区| 亚洲人成自拍网站在线观看| 男阳茎进女阳道视频| 精东影视传媒mv国产剧能看不| 国产精品视频免费播放| 高清一区二区三区日本| 夜夜躁很很躁日日躁麻豆| 最新国产精品亚洲| 恐龙星的比基尼女孩| 性做久久久久久久免费看| 好姑娘4影视剧在线观看国语| 亚洲欧美日韩久久精品| 亚洲国产精品一区二区久久hs| 国产伦精品一区二区三区免费| 国产美女裸身网站免费观看视频| 公车上拨开她湿润的内裤的视频| 粗大进出花蜜花液湿润| 老头老太做爰xxx视频| 把极品白丝班长啪到腿软| 亚洲欧美日韩一区二区| 激情综合五月丁香亚洲| 亚洲伊人成综合网| 国产九九久久99精品影院| 国产日产久久高清欧美一区| 日韩精品射精管理在线观看| 国产亚洲欧美日韩一区| 久久久噜噜噜久久| 777奇米四色成人影视色区| 亚洲人成在线观看| 国产精品免费久久久久影院| 国产男女无遮挡猛进猛出| 精品亚洲麻豆1区2区3区 | 又污又爽又黄的网站| 亚洲综合另类小说色区一| 亚洲人成在线播放网站| 精品一区二区三区在线观看| 色国产精品一区在线观看| 精品一区二区三区在线观看视频 | 一本久久精品一区二区| 欧美性教育视频| 99视频国产精品免费观看| 国产午夜福利久久精品| 亚洲欧美强伦一区二区| 色综合久久久久综合99| 成人免费xxxxx在线观看| 日产久久视频| 国产xxxx99真实实拍| 新婚夜将军压在丫鬟冲刺| 欧洲美女与动zooz| 国产真实乱人偷精品视频| 国产a国产片国产| 国语做受对白xxxxx在线| 作爱的全过程视频无遮| 国产欧美在线观看不卡| 亚洲日韩国产成网在线观看| 午夜视频在线瓜伦| 精品国产日韩亚洲一区| 99国产精品久久久久久久成人热 | 99久久国产综合精品五月天喷水| 波多野结衣不打码视频| 国产色综合天天综合网| 黑色蕾丝丝袜麻麻好紧好爽| 亚洲精品白浆高清久久久久久| 三年大全国语中文版免费播放| 2022色婷婷综合久久久| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 大山里性混乱生活| 精品国产一区二区三区不卡在线| 三年大全国语中文版免费播放| 亚洲精品美女久久7777777| 周晓琳50厘米全部进入直肠| 国产亚洲人成a在线v网站| 999精品视频在这里| 欧美情侣性视频| https日韩在线 | 中文)| 免费又黄又爽又色的视频| 滴着奶水做着爱| 女人色极品影院| 国内精品久久久久影视老司机| 国产精品美女一区二区视频| 日日噜噜噜噜夜夜爽亚洲精品| 亚洲一区精品二人人爽久久| 337p日本欧洲亚洲大胆精品| 色吧电影网| 免费涩情网站| 国产一区二区三区四区五区加勒比 | 中文字幕视频| 国产福利精品一区二区| 亚洲精品一区二区三区四区高清| 公车上玩两个处全文阅读| 一本久久知道综合久久| 国产午夜三级一区二区三 | 最新国产精品久久精品| 中文字幕一区二区三区精华液| 全是肉的高h文〈男男〉| 18未满禁止观看黄瓜视频| 亚洲国产精品免费线观看视频| 国产精久久一区二区三区 | 中文字幕乱码亚洲无线三区| 久久精品99久久香蕉国产| 98国产精品综合一区二区三区| 电影《曼娜艳荡性史》免费观看| 国产精品18久久久久久vr| 在办公室轮流澡到高潮h| 国产微拍精品一区二区| 男男高h喷水荡肉爽文| 宝宝好久没c你了| 国产麻豆精品一区| 国产欧美日韩综合精品一区二区| 又硬又粗又长又爽免费看| 国产亚洲精品久久久久四川人| 国产亚洲精品久久久久5区| 伦理大片在线观看| 色鬼7777久久| 欧美精产国品一二三产品特点| 99精品无人区乱码在线观看| 国产免费人做人爱| 宝贝腿抬起来hh| 色吧电影网| 99精品视频在线观看免费| 《色戒》无删减在线观看| 国产 在线 | 日韩| 美丽的姑娘免费| 韩国漂亮老师做爰2| 精品福利视频一区二区三区| 免费论理电影| 免费高清理伦片在线播放| 亚洲欧美日本国产高清| 久久精品免费一区二区| 69sex久久精品国产麻豆| 久久综合伊人77777麻豆| 欧美性猛交ⅹxxx乱大交妖精 | 精品不卡一区二区| 亚洲午夜福利在线视频| 国产精品线在线精品| 国产自拍在线| 国产亚洲日韩网曝欧美台湾| 国产精品9999久久久久| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 国产亚洲精品美女久久久| 14岁初中生张婉莹暑假作业| 国产亚洲色婷婷久久99精品| 国产精品爱久久久久久久 | 中文字幕乱码亚洲无线三区| 亚洲人成电影网站色| 中文字幕在线日亚洲9| 夜月直播www成人| 久久久噜噜噜久久| 被十几根触手扒开腿猛戳动漫 | 人人添人人澡人人澡人人人人| 999久久久免费精品国产| 精品黑人一区二区三区久久| xxxx日本电影| 日韩国产一区二区三区四区五区| 艳妇臀∴乳欲伦交换h| 亚洲欧美日韩中文播放| 欧美日韩一区二区综合| 日日噜噜夜夜狠狠va视频v| 国产涩涩视频在线观看| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 国产午夜三级一区二区三 | 51久久国产露脸精品国产| 四库影院永久国产精品| 欧美综合自拍亚洲综合图| 女性高爱潮视频| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘 | 日本公妇乱偷中文字幕| 久久99精品国产麻豆不卡| 国产女人高潮抽搐喷水视频| 中文亚洲欧美日韩无线码| 国产亚洲婷婷香蕉久久精品| 久久综合久久鬼色| 亚洲人成网站色7799| 亚洲人成色777777老人头 | 国产精品亚亚洲欧关中字幕| 亚洲欧美18岁网站| 国产亚洲人成网站在线观看| 欧美三级不卡在线观看| 久久精品国产亚洲七七| ysl口红水蜜桃色号1258| 一二三四日本高清社区5| 苏州安全教育平台登录| 亚洲国产天堂久久综合| 日韩欧美亚洲综合久久| 亚洲日韩一区二区三区四区高清| 在线a视频网站| 亚洲精品成a人在线观看| 色鬼7777久久| 国产偷国产偷亚洲清高| 国产精品高潮露脸在线观看| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 欧美一区二区三区激情| 无人知晓1v2姜南霍钦州| 国产夫妇肉麻对白| 久久亚洲私人国产精品| 第一章豪妇荡乳黄淑珍的介绍| 美女推油| 掀起裙子扶着巨物坐下去| 国产无套精品一区二区| 国产美女在线精品免费观看| 国产精品二区一区二区aⅴ污介绍 对象在教室把第一次给我了作文 亚洲精品久久激情国产片 | 国产精品一区二区久久| 国产亚洲精品久久久久久豆腐| 鲁鲁狠狠狠7777一区二区| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 国产婷婷色一区二区三区在线| 国产欧美一区二区三区在线看| 午夜精品一区二区三区免费视频| 欧美日本精品一区二区三区| 在公交车上弄到高c了 | 国产99久久精品一区二区| 中文字幕亚洲一区二区va在线 | 恐龙星的比基尼女孩| 中文在线а√天堂| 大香区一二三四区2021| 国产精品久久久久久久久齐齐| 久久久久女教师免费一区| 亚洲精品国偷自产在线| 全是肉的高h文〈男男〉| 国产无吗一区二区三区在线欢| 国产免费人做人爱| 看着娇妻被肉到高潮| 欧美精品国产综合久久| 60欧美老妇做爰视频| 西西人体大胆艺术| 国产亚洲精品久久19p| 精品国产免费一区二区三区| 网站免费进入窗口软件有哪些| 年轻的朋友3| 97精品国自产在线偷拍| 国产真实野战在线视频| 一本色综合久久| 亚洲色大成网站www永久| 亚洲人成网站在线播放2019| 艳妇荡岳丰满交换做爰| 国产亚洲美女精品久久久| 他扒开内裤把舌头进去舔| 精品国产18久久久久久| 疯狂做受xxxx高潮欧美日本 | 一本久久精品一区二区| 涩涩电影网站| 国产精品久久久久久久久绿色| 无人区插曲免费播放| 亚洲一区二区三区播放| 桐原绘里香作品| 濑亚美莉种子| 欧洲国产伦久久久久久久| 欧美人与性动交g欧美精器| 亚洲精品成人a在线观看| 甜性涩爱迅雷下载| 一本色综合久久| 艳妇厨房激情偷换| 国产真实野战在线视频| 天美传媒在线| 一觉醒来他成了室友们的团宠| 国产小屁孩cao大人| 亚洲精品久久久久| 抽搐一进一出gif免费| 扒开双腿抽打花蒂惩罚室| 国偷自产一区二区免费视频| 偷妻之寂寞难耐| 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆 | 激情五月综合色婷婷一区二区| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 秘密基地电影免费观看| 穿越之极品色妃| 国产精品高清视频免费| 国产亚洲精品久久久久苍井松| 美女mm131爽爽爽| 日本高清二区视频久二区| 亚洲精品久久久久久久久久久| 国产思思99re99在线观看 | 男生和女生一起差差差软件| 337p粉嫩日本欧洲亚洲大胆| 欧美18-19sex性| 久久99亚洲精品久久久久| 99久久国产综合精品麻豆| 国产精品麻豆欧美日韩ww| 99热在线精品国产观看| 国内精品九九久久久精品| www国产亚洲精品久久麻豆| 久久视频在线视频| 欧美老女人| 周晓琳50厘米全部进入直肠| 又粗又大又爽又舒服日产| 冰山男总裁屁股夹钢笔开会| 亚洲性视频| 欧美国产精品日韩在线| 梦寻桃花源免费观看| 7777精品伊人久久久大香线蕉 | 国产综合精品| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 国产亚洲精品久久久久久| 国产精品自产拍高潮在线观看| 国产精品狼人久久久久影院| 在厨房乱子伦对白| 国产99久久久久久免费看| 国产亚洲精品久久久久| 中文字幕高清免费日韩视频在线 | 被外卖员cao到爽的幽默句子| 亚洲一区| 国产精品999| 男人j进女人p| 美女被c到爽哭视频网站 | 《乳色吐息》未删减| 18未满禁止观看黄瓜视频| 国产亚洲美女精品久久久| 国产亚洲无线码一区二区| 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇| 激情五月综合色婷婷一区二区| 伦理电影在线| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站 | 亚洲综合精品一区二区三区| 欧美国产日韩久久mv| 国产人成视频在线观看| 国产69精品久久久久久| 俄罗斯13一14幻交| 日本人玩xbox吗| 久久精品久久久久观看99水蜜桃| 打扑克牌的剧烈运动免费软件视频| 欧美乱妇高清无乱码免费| xx色综合| 中文字幕精品一区二区2021年| 成人欧美一区二区三区在线观看| xxxxx做受大片在线观看免费| 亚洲国产精品热久久| 亚洲精品亚洲人成在线| 波多野结衣的电影| 日本强好片久久久久久aaa| 国产午夜精品一区理论片飘花| 国产亚洲精品精华液| 夫洗澡公强我了60分钟| 村上丽奈在线观看| 豪妇荡乳1—15章| 精品国产日韩亚洲一区| 国产精品久久久久久日本一道| 韩国三级中文字幕hd久久精品 | 午夜视频在线瓜伦| 国产精品乱码高清在线观看| 亚洲精品日韩一区二区电影| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 亚洲热线99精品视频| x7x7x7任意噪2024| 天美传媒在线| 日本亚洲色大成网站www| 和子发生了性关系的免费视频| 亚洲日韩一页精品发布| 欧美人与zoxxxx视频| 一个人看的www日本高清视频| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 国产精品乱码在线观看| 青青草原综合久久大伊人精品| 国产国语在线播放视频| 国产精品一国产精品| 偷妻之寂寞难耐| 色偷偷亚洲男人本色| 美式保罗1984雪莉一家| 国产亚洲精品久久久久秋| 男人使劲躁女人视频免费观看| 女性高爱潮视频| 97国产精华最好的产品亚洲| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 国产精品天干天干| 国产精品久久国产精麻豆99网站| 国产日韩一区二区三免费高清| 亚洲欧洲日本无在线码播放| 欧美日韩在线视频一区| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 国内精品九九久久精品| 国产精品一区二555| 久久久精品| 艳妇荡乳欲伦1| 亚洲精品久久久久77777| 中文字幕视频| 日本高清视频www| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| 又硬又粗又大一区二区三区视频| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 污的超变态游戏| 精品久久国产字幕高潮| 国产午夜三级一区二区三| zztt88.ccm黑料| 欧美性猛交xxxx免费视频软件| 人与物videos另类| 日本一本免费一区二区| 亚洲欧美中文日韩在线视频一| 元歌和西施拔萝卜拔出血| 100款夜间禁用软件app入口| 牛和人交vide欧美xx00186| 色偷偷88888欧美精品久久久| 国产午夜精品理论片| 噗呲噗呲真爽再深一点| 晚秋3d晚秋字谜| 日日摸天天摸人人看| 偷妻之寂寞难耐| 成人性动漫| 风间由美性色一区二区三区| 欧洲国产伦久久久久久久| 日本成a人片在线播放| 国产综合精品| 抽搐一进一出gif日本| 亚洲精品午夜一区人人爽| 欧美一区二区三区激情| 国产精品视频全国免费观看| 精品亚洲成a人在线观看| 日本女同伦理片| 欧美日韩国产精品自在自线 | 国产高清无密码一区二区三区| 22222se男人的天堂| 比天堂还美丽在线观看韩剧| 天堂草原电视剧在线观看| 欧美日本国产va高清cabal| 在线看片的网站| bbwbbwbbw白雪| 国产精品99久久不卡| 色婷婷综合久久久久中文字幕 | 亚洲欧美强伦一区二区| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 国产精品美女久久久久| 哺乳期色妇videos| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 国产真实乱对白精彩| 欧美三级午夜理伦三级| 精品国产污污免费网站| 一区二区三区高清视频| 欧美日韩亚洲第一区| 宅男的天堂| 亚洲码国产精品高潮在线| 日韩视频中文字幕精品偷拍| 色综合久久精品亚洲国产| 精品欧美一区二区三区久久久| h文肉体暴力强伦轩| 精品免费国产一区二区三区四区介绍| 中文天堂在线最新版在线www| 葫芦里面不卖药千片万片你需要 | 伦理大片在线观看| 超神学院第五季| 伊人久久大香线蕉亚洲| www国产亚洲精品| 亚洲欧美日韩久久精品第一区| gogogo大但人文艺术创作| 精品香蕉一区二区三区| 午夜免费福利小电影| 久久综合99re88久久爱| 牛和人交vide欧美xx00186| xxxx日本电影| 日本一区二区三区免费| 2022色婷婷综合久久久| 《色戒》电影无删减版 | 国产伦精品一区二区三区免.费| 中文日韩亚洲欧美制服| 欧美综合天天夜夜久久| 成人欧美一区二区三区| 国产黑色丝袜在线播放| 最新videosfree性另类 | 国产精品点击进入在线影院高清| 西西人体大胆艺术| 欧美熟videos肥婆| 青青河边草电影资源免费观看| 国产永久精品大片wwwapp| 国产 字幕 制服 中文 在线 | 欧美日韩不卡合集视频| 99精品国产综合久久久久五月天 | 99精品视频在线观看| 欧美激情在线播放| 免费人成激情视频在线观看冫| 一本色道久久综合亚洲精品久久| 拉拉做运动视频教程| 亚洲欧美日韩一区二区| 久久久精品免费| 精品国产青草久久久久福利| 久久久中日ab精品综合| 欧美精品中文字幕亚洲专区| 欧美国产一区二区三区激情无套| 欧美性受xxxx黑人xxxx| 日韩好片一区二区在线看| 国产精品igao视频| 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇 | 梦寻桃花源免费观看| 精品国产青草久久久久福利| 一出一进一爽一粗一大视频| 亚洲国产欧美日本视频| 中国凸偷窥xxxx自由视频| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 亚洲人成电影网站色www| 色一情一区二| 国产人成视频在线观看 | 精品偷拍被偷拍在线观看| 国产在线精品一区二区在线观看| 同济大学浙江学院教务系统| 欧美激情在线播放| 日本边添边摸边做边爱| 特黄大片又粗又大又暴| 亚洲欧美乱综合图片区小说区| 亚洲伊人久久大香线蕉综合图片| 和漂亮老师做爰4| 99视频国产精品免费观看| 国产欧美精品一区二区三区| 男人j进女人p| 亚洲丁香婷婷久久一区二区| 亚洲欧美日韩综合俺去了 | 久久偷看各类wc女厕嘘嘘 | 日本va欧美va精品发布| 国产亲子乱弄免费视频| 激情综合一区二区三区| 欧美日韩在线视频| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 成人区精品一区二区婷婷| 狠狠综合久久久久尤物丿| 亚洲精品午夜一区人人爽| 万人迷np强迫侵犯哭泣h受攻| 粗大的内捧猛烈进出小视频| 日本成本人片视频免费| 两口子交换真实刺激高潮| 黄床大片免费30分钟| 欧美国产日韩久久mv| 流氓软件免费下载| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲国产精品嫩草影院| 狍与女人做爰| 波多野吉衣| 精品久久国产字幕高潮| 欧美午夜理伦三级在线观看| 欧美日韩| 久久国产精品久久精品国产| 久久国产免费观看精品3 | x7x7x7任意噪2024| 公车上拨开她湿润的内裤的视频| jlzzjlzz全部女高潮| 国产永久精品大片wwwapp | 久久综合伊人77777| 国产在线精品一区二区不卡麻豆| 亚洲成a∨人片在线观看不卡| 日韩亚洲国产中文字幕欧美| 国产a∨精品一区二区三区不卡| 亚洲精品国产精品乱码在线观看| 亚洲精品久久久久国产| 久久99精品久久久久子伦| 国产精品免费精品自在线观看 | 国产在线精品一区二区在线观看 | 超薄肉色丝袜一区二区| 国产精品成人va在线观看| 国产乱子影视频上线免费观看| 国产精品夜色一区二区三区| 《黑人情欲》在线播放| 亚洲精品久久国产高清情趣图文 | 日韩在线观看高清视频| 韩日午夜在线资源一区二区| 性一交一黄一片| 私人家庭影院在线| 性xxxx视频播放免费| 欧美性大战久久久久久久| 最新 国产 精品 精品 视频| 国产a在亚洲线播放| 7x7x7x7x任意槽| 午夜精品一区二区三区免费视频| 久久久精品波多野结衣| 国产精品理论片在线观看| 网站你懂我意思www正能量免费| 黑狐影院在线观看免费版| 四川bbb搡bbb爽爽视频| 亚洲精品国精品久久99热| 国产精品久久久久久日本一道| 国产精品视频| 中文字幕乱码亚洲无线三区| wwxx在线观看免费| 国产又爽又粗又猛的视频| 久久99亚洲精品久久99果| 新西厢记电影版免费观看| 综合久久国产九一剧情麻豆| 一区二区三区免费| 亚洲久热中文字幕在线| 国产亚洲精品美女久久久| 国产精品交换| 亚洲欧美日韩国产手机在线| 天堂草原电视剧在线观看图片高清| 国产一区二区三区不卡在线观看| 欧美性猛交xxxx免费看| 色吊丝中文字幕| 国产精品538一区二区在线| 久久精品国产99久久久古代| 中文精品久久久久国产网址| 国产精品视频在线观看| 男人使劲躁女人视频免费观看| 亚洲精品第一国产综合野草社区| 影音先锋男人午夜资源站| 精品视频一区二区三区在线观看 | 亚洲精品久久久久国色天香 | 迅雷电影在线观看| 没带罩子让他c了一节课| 国产午夜精品理论片| 欧美日韩中文国产一区| 国产午夜精品一区理论片飘花| 国产精品视频免费播放| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频| 亚洲精品国产在线观看| 色婷婷久久久swag精品| 又污又爽又黄的网站| www.久久爱.com狼人| 亚洲欧美综合区自拍另类| 天天影视涩香欲综合网| 日本公妇乱偷中文字幕| 欧美精品在线观看| 亚洲综合精品香蕉久久网| 艳妇臀荡乳欲伦交换h漫| 国产精品久久久久久久久久| 疯狂揉肉蒂高潮h失禁h男男| 国产自拍在线观看| 欧美13一14娇小xxxx| 拔擦拔擦x8x8华人免费| 差差差30分钟无掩盖视频| 久久久国产精品| 日韩高清在线观看永久| 班长哭着说不能再c了| 亚洲日韩欧美一区二区三区| 小川阿佐美pgd606| 51区亚洲精品一区二区三区| 麻豆亚洲一区| md0076体育系学生麻豆沈芯语 | 最新国产精品久久精品| xyx性爽欧美| 免费人做人爱www的视| 国内精品伊人久久久久影院对白| 欧美日本精品一区二区三区| 国产精品美女一区二区视频| 两个男生做酿酿酱酱的视频| 漂亮的姑娘完整版| 亚洲欧美日韩中文播放| 欧美日韩精品一区二区视频| 男女啪祼交视频| 欧美 日韩 国产 另类 图片区| 扒开老女人p大荫蒂warmth| 色哟哟网站在线观看| 久久视频在线视频| 色戒完整版下载| 亚洲国产欧美国产第一区| 色婷婷亚洲精品综合影院| 国产精品一区二区久久不卡| 久青草国产在视频在线观看 | 手机看片亚洲日韩| 我的好妈妈4| 欧美黑吊大战白妞欧美大片| 大波大乳video| 久久精品久久精品久久39| 日韩去日本高清在线| 国产在线直播| 国产suv精二区九色| 亚洲日韩在线观看免费视频 | 日韩精品亚洲人成在线观看| 中国女人和黑人无套| 999久久久国产精品| 在线精品国产一区二区三区| 和子发生了性关系的免费视频| 前后灌满丰满麻麻大屁股| 国产美女久久精品香蕉69| 久久国产精久久精产国| 日本不卡高字幕在线2019| 真实乱偷全部视频| 无遮挡又黄又刺激的视频| 西西人体做爰大胆gogo直播| 亚洲国产精品一区二区久久| 日本人玩xbox吗| 图片区小说区激情区偷拍区 | 欧美午夜一区二区福利视频| 亚洲国产天堂一区二区三区| 亚洲欧美精品伊人久久| 国产精品18久久久| 在线精品国精品国产尤物| 欧美 日韩 亚洲 在线| 亚洲精品国产一区二区的区别| 国产免费人做人爱| 成人艳情一二三区| 精品乱码一区二区三区四区| 久久精品国产99国产精品导航| 亚洲精品你懂的在线观看| 亚洲一区二区三区含羞草| 国内精品视频一区二区三区八戒| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 国产精品久久久久影院老司| 大学生粉嫩无套流白浆| 中字幕一区二区三区乱码| 美女扒开尿口给男人看| 国产欧美日韩一区二区三区| 国产高清无密码一区二区三区| 国产精品久久久久久妇女| 伊人久久久大香线蕉综合直播| 摩托车载岳滑进去2游戏玩法| 亚洲精品天天影视综合网| 天堂网在线最新版www中文网| 亚洲妇熟xxxx妇色黄| 自拍日韩亚洲一区在线| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| 风间由美性色一区二区三区| 国产区图片区小说区亚洲区| 两个女人互添下身视频在线观看| 免费播放片大片| 亚洲国产精品久久亚洲精品| 国产精品厕所| 久久99精品久久久久子伦 | 伦理电影在线看| 久久久不卡国产精品一区二区| 精品无人区一区二区三区神宫寺奈绪| 奇米影视7777久久精品| 久久精品国产99久久久古代| 狠狠综合久久久久尤物丿| 亚洲国产精品一区二区久久| 艳妇厨房激情偷换| 大杂乱小说目录阅读| 亚洲中文字幕久在线| 久久精品国产欧美日韩| 国产日韩欧美亚欧在线| 精品一卡二卡三卡四卡| 色婷婷综合久久久久中文| 欧美综合天天夜夜久久| 亚洲精品日韩一区二区电影| 欧美日产国产精品| 国产suv精二区九色| 亚洲日韩欧美国产中文在线| 成a人片亚洲日本久久| 一边添奶一边添p好爽视频| 荡公乱妇11部分| 成人欧美一区二区三区黑人| 九九久久精品免费观看| 我调教同学的放荡麻麻| 大乔抱枕kuro| 国产乡下妇女做爰| 亚洲欧美日韩综合一区二区| 国语精品一区二区三区| 国产真实露脸乱子伦| 老板办公室乳摸gif动态图| 亚洲欧美中文日韩在线视频| 国产高清无密码一区二区三区| 精品国产一区二区三区四区阿崩| 国产亚洲精品精品精品| free性欧美hd另类精品| 亚洲国产欧洲综合997久久| 国产成a人片在线观看视频| 国产乱妇乱子视频在播放| 日本精品一区二区三区四区| 乡下乳妇奶水在线播放| 99精品久久久久久久婷婷| 7777精品久久久大香线蕉| 免费男人下部进女人下部视频| 免费精品一区二区三区第35| 亚洲国产理论片在线播放| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 特黄特色的大片观看免费视频| 最新videosfree性另类 | 成人免费xxxxx在线观看| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 伦理片飘花手机在线| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不卡| 午夜片神马影院福利| 在线看免费做爰60分钟视频| 五十路熟母| 2022色婷婷综合久久久| tube8在线视频| 国产农村妇女精品一二区| 国产精品久久久久永久免费看| 美女无遮挡免费视频网站| 国产亚洲欧美精品久久久| 濑亚美莉种子| 艳妇臀∴乳欲伦交换h| 特黄大片又粗又大又暴| 亚洲日本中文字幕天天更新| 国产电影一区二区三区爱妃记| 妇女bbbb插插插视频| 免费又黄又爽又色的视频| 欧美亚韩一区二区三区| 欧美日本精品一区二区三区| 欧美日韩在线视频一区| 一区二区三区免费视频| 一本色道久久综合亚洲精品久久| 色综合久久久久综合体桃花网| 国产久久精品| 97久久香蕉国产线看观看| 宁夏大学教务管理系统| 成人亚洲精品久久久久| 成 人国产在线观看| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 日本特黄特色大片免费视频| 国产激情视频一区二区三区| 白嫩白嫩bbbbbbbbb| 国内精品视频一区二区三区八戒 | 欧美日韩国产综合草草| 小柔的性放荡羞辱日记| 免费视频一区二区三区| 日韩欧美亚洲综合久久| 国产国产精品人在线观看| 精品欧美一区二区三区久久久 | 欧美激情精品久久久久久| 国产精品99久久不卡| 一本一道久久综合狠狠老| 精品国产乱码久久久久久郑州公司 | 人人玩人人添人人澡欧美| 亚洲一区| 欧美性受xxxx黑人xxxx| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 国产精品.xx视频.xxtv| 97久久精品人人做人人爽| 精品国产sm最大网站| 久久精品免费一区二区喷潮 | 国产高潮视频在线观看| 99久久精品费精品国产| 看很黄很黄的细节小说| 国产亚洲精品久久久久久久软件| 亚洲丁香婷婷久久一区二区| 国产自产在线视频一区| 亚洲精品自在在线观看| 男人在线观看免费完整版| 国产精品国产亚洲精品看不卡| 天堂国产一区二区三区| 激情五月综合色婷婷一区二区| 久久综合色一综合色88| 亚洲人成在线影院| 伊人久久大香线蕉亚洲| 国产精品久久久久久亚洲影视内衣 | 久久99精品国产麻豆不卡| 色一情一乱一伦麻豆| 亚洲乱码日产精品bd| 亚洲精品午夜一区人人爽| 空中小姐2022满天星法版| 久久久国产精品| 国产精品兄妹在线观看麻豆| 亚洲 欧美 国产 制服 动漫| 青青青国产精品一区二区| 欧美日韩免费观看在线影片| 亚洲欧美中文日韩在线视频一| 国产福利视频一区二区| 欧美精品xxxxbbbb| 狠狠综合亚洲综合亚洲色| 精精国产xxxx视频在线播放| 伊人久久大香线蕉综合5g| 日韩精品视频一区二区三区| 做爰小视频| 国产精品999| 婷婷丁香五月激情综合| 99精品视频九九精品视频| 五十路熟母| 伦理在线观看| 国产日产久久高清欧美一区| 《色戒》电影无删减版| 久久精品国产精品亚洲| 在线看片免费人成视频免费大片| 欧美又粗又大xxxxbbbb疯狂| 亚洲日本成本人观看| 国产做爰视频免费播放| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 在线观看伦理片| 国产精品香蕉在线观看| 久久综合九色欧美综合狠狠| 亚洲另类欧美日本| 滴着奶水做着爱| 日产精品一区二区| 日本72种扦插方式| 131美女爱做视频| 五月丁香综合激情六月久久 | 欧美激情一区二区三区高清视频| 在办公室白洁被弄得高潮韩国电影| 亚洲欧美乱日韩乱国产| 69日本人xxxx16-18| 国产伦精品免编号公布| 精品亚洲成a人在线观看| 国产精品线在线精品| h双腿涨灌捆绑play慎入| 日本公妇乱偷中文字幕| 69sex久久精品国产麻豆| 国产精品自产拍在线观看| 亚洲精品国产精品乱码不99| 成人3d动漫一区二区三区| 西西人体大胆艺术| 欧美一区二区三区四区| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 樱桃视频大全免费高清版| 欧美亚洲日韩视频在线中文| 国产精品成人观看视频国产奇米 | 天天燥日日燥| 国产精品久久久久蜜臀| 亚洲人成电影网站色| 亚洲精品日韩一区二区电影| 亚洲欧美色中文字幕在线| 奶水h圆房~h嗯啊高h文| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 国产真实乱人偷精品视频| 国产欧美亚洲精品a| 国产亚洲精品第一综合另类| 欧美激情在线播放| 国产亚洲人成网站在线观看| 国产在线视欧美亚综合| 暴露放荡的娇妻| 国产又色又爽又黄又免费| 日韩国产一区二区三区四区五区| 亚洲欧美日韩精品久久| 好爽好多水c死你| 一边添奶一边添p好爽视频| 在线看伦理片| 我调教同学的放荡麻麻| 日韩一区二区三区精品| 国产97色在线 | 日韩| 日本特黄特黄刺激大片| 一起草吃瓜黑料| 欧美人与性动交α欧美精品| 欧美大香线蕉线伊人久久| 国产黑色丝袜在线播放| 日本视频高清一道一区| 中文字幕va一区二区三区| 青青草97国产精品免费观看| 久久久国产打桩机| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 国产精品一区二区无线| 在线播放国产一区二区三区| 国产午夜精品一区二区三区|